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2024年激励干部担当作为工作推进会上的讲话

2024-12-08| 来源:北辰遴选

同志们:

大家好!

今天,我们在此召开激励干部担当作为工作推进会,这对于我们深入贯彻D中y相关重要指示精神,扎实推进本地区各项工作具有深远意义。这次会议的核心,是要进一步凝聚力量、明确方向,促使本地区干部担当作为工作迈向新的高度。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”激励干部担当作为,是我们当前和未来发展的重中之重,是推动本地区蓬勃发展的关键环节。这是践行以人民为中心发展思想的必然要求,人民对美好生活的向往是我们的奋斗目标,干部只有担当作为,积极为人民群众办实事、解难题,才能真正满足人民群众的需求,赢得人民的信任和支持;这是应对日益复杂国际国内形势的战略需要,世界正处于百年未有之大变局,我国发展面临的机遇和挑战都前所未有的情况下,我们的干部必须挺身而出、担当使命,才能在复杂局势中把握主动,保障本地区发展的稳定性和可持续性;这也是建设现代化城市的内在要求,现代化建设涉及经济、社会、文化、生态等各个领域,需要干部积极担当作为,引领和推动各个领域的改革与发展。

在此,我着重强调一下激励干部担当作为需要妥善处理的几对重要关系。

一是处理好“整体”与“个体”的关系。“整体”意味着我们要从本地区发展的宏观角度出发,围绕城市的总体规划、发展战略和核心目标来部署工作,让干部在整体发展的框架下找准定位、明确方向。干部要将个人的工作与本地区的发展紧密相连,为实现整体目标贡献力量,比如积极参与城市重大基础设施建设、产业升级等项目。然而,我们不能忽视“个体”的价值。每一位干部都有其独特的能力、需求和发展路径。我们要尊重干部的个性差异,关注他们在工作中的个人发展需求,为其提供个性化的培训和发展机会。要关心干部在工作和生活中的压力,及时为他们排忧解难,让干部在集体发展中感受到自身的价值,激发他们为整体目标担当作为的动力。

二是处理好“传承”与“突破”的关系。传承是我们发展的基础,我们要珍视过去积累的经验和成果,从中汲取智慧和力量。同时,我们不能因循守旧,要敢于突破传统思维的束缚,勇于创新。在工作中,我们要鼓励干部在传承优秀传统的基础上,积极探索新的工作方法和途径。要引导干部树立创新意识,敢于尝试新的理念和模式,为推动本地区的发展注入新的活力。对于那些在工作中勇于创新、取得突出成绩的干部,我们要给予充分的肯定和奖励,激励更多的干部积极投身到创新工作中来。

三是处理好“激励”与“约束”的关系。激励是激发干部担当作为的重要手段,我们要通过完善激励机制,让干部在工作中有更多的获得感和成就感。要建立科学合理的薪酬体系,让干部的付出得到应有的回报。要加强对干部的表彰和奖励,对那些在工作中表现突出、成绩优异的干部,要及时给予表彰和奖励,激发他们的工作积极性和创造性。同时,我们也要加强对干部的约束,建立健全监督机制,加强对干部的日常管理和监督,对那些不作为、乱作为的干部,要严肃问责,确保干部队伍的纯洁性和先进性。

四是以组织关怀营造担当氛围。干部是D和G家事业的中坚力量,他们的担当作为关系到D和人民事业的兴衰成败。在激励干部担当作为的过程中,组织关怀是至关重要的。我们要通过一系列的举措,让干部感受到组织的温暖和关爱,从而激发他们的担当精神和工作热情。

首先,要加强对干部的人文关怀。我们要关注干部的身心健康,定期组织干部进行体检,为干部提供必要的健康保障。要关心干部的工作和生活情况,及时了解他们的困难和需求,为他们提供必要的帮助和支持。要加强与干部的沟通交流,倾听他们的心声和意见,让干部感受到组织的尊重和信任。

其次,要为干部创造良好的工作环境。我们要优化工作流程,减少不必要的繁琐程序,提高工作效率。要为干部提供必要的工作条件和资源,确保他们能够顺利开展工作。要加强对干部的培训和培养,提高他们的业务能力和综合素质,为他们的职业发展提供支持。

再次,要建立健全容错纠错机制。干部在工作中难免会出现一些失误和错误,我们要正确对待这些问题,建立健全容错纠错机制,为干部营造一个宽松的工作环境。对于那些在改革创新中出现的失误和错误,只要是出于公心、为了工作,我们要给予宽容和理解,帮助干部总结经验教训,让他们能够放下包袱、轻装上阵。

最后,要加强对干部的宣传和表彰。我们要大力宣传那些在工作中担当作为、表现突出的干部,树立先进典型,弘扬正能量。要通过多种渠道和方式,广泛宣传他们的先进事迹和经验做法,让广大干部学有榜样、赶有目标。要加强对干部的表彰和奖励,对那些在工作中取得突出成绩的干部,要及时给予表彰和奖励,激发他们的工作积极性和创造性。

同志们,激励干部担当作为是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒地加以推进。我们要以X思想为指导,深入贯彻落实D中y的决策部署,妥善处理好“整体”与“个体”、“传承”与“突破”、“激励”与“约束”的关系,以思想引领激发担当动力,以能力提升保障担当能力,以精准考核强化担当实效,以组织关怀营造担当氛围,推动本地区干部担当作为工作取得新的更大成效。让我们紧密团结在以X同志为核心的D中y周围,坚定信心、锐意进取,为实现本地区的高质量发展而努力奋斗!

谢谢大家!


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