同志们：

机关D的建设是机关建设的根本保证，对其他领域D的建设具有重要风向标作用。市直机关要压紧压实部门D组（DW）机关D建主体责任，学深悟透XZ关于D的建设的重要思想，坚持不懈贯彻落实XZ在中y和G家机关D的建设工作会议上的重要讲话精神，以推动高质量发展为主题，以D的ZZ建设为统领，强化责任落实，争优争先争效，全面提高机关D建质量，为新**建设提供坚强保证。下面，我讲几点意见。

一、牢牢把握D的ZZ建设这个根本性建设，走好全市践行“两个维护”的第一方阵

机关D建说一千道一万，第一位的是要在ZZ上强起来。要坚持把铸牢ZZ忠诚作为重中之重，认真落实旗帜鲜明讲ZZ的第一要求，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”贯穿机关D建全过程各方面，切实走好“第一方阵”、当好“三个表率”。
  深化ZZ机关意识教育。机关各部门各单位都不是单纯的业务机关，本质上首先都是ZZ机关。要教育引导机关D员干部牢记自己的第一身份是共产D员，第一职责是为D工作，把听D指挥、对D负责，坚决贯彻落实D中y决策部署和XZ重要指示批示精神作为第一位的ZZ任务。善于从ZZ上看问题，不断提高ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力，做任何工作都要首先考虑ZZ因素、防范ZZ风险、注重ZZ效果，始终做ZZ上的明白人。

深化D的创新理论武装。ZZ上的坚定来自于理论上的清醒。要巩固拓展主题教育成果，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制，在深化、内化、转化上不断见行见效。结合实施X思想教育培训计划，持续深挖理论和实践“富矿”，用好**独特优势，引导D员干部进一步从理论和实践源头上深学细悟、笃信笃行。突出抓好“关键少数”，更好地发挥领学带学促学作用。用好用活各类平台抓手，着力抓好年轻干部理论学习。

二、牢牢把握围绕中心、服务大局这个鲜明主题，推动D建工作与中心工作深度融合、相互促进

围绕中心、服务大局，是机关D建的价值所在。要坚持围绕中心抓D建、抓好D建促发展，强化D建在推进中心工作、落实重大任务中的引领保障作用。

树牢“中心居中”的理念。“不谋全局者，不足以谋一域；不谋万世者，不足以谋一时。”要始终胸怀“国之大者”“市之要事”“民之需者”，紧扣经济建设这一中心工作和高质量发展这一首要任务，坚持中心工作和业务工作相统一，正确处理通过D建引领抓好部门业务工作与推动中心任务完成的关系，围绕“向中心聚焦、为大局聚力”的工作定位，画好最大同心圆，形成最大公约数，切实把ZZ优势、组织优势转化为推进中国式现代化**实践的强大动能。

抓实“中心居中”的工作。把实的要求体现在工作安排上，审视筹划业务工作要梳理找准D建服务保障中心任务的切入点、着力点，推动D建与业务相互融合、同频共振。要把实的要求落到工作推进中，坚持把抓重大任务落实作为试金石、磨刀石，围绕办好高质量发展的大事、办好基层治理的要事、办好服务群众的实事，抓实市直机关D建，在对标对表市W要求、聚焦聚力中心工作中实现有为有位。

强化“中心居中”的导向。机关建设要全面发展，必须把中心任务成效作为衡量D组织工作实绩的重要标准，用中心任务完成情况作为评判各项业务工作质效的基本尺度，以对中心任务的贡献率、人民群众的满意度来检验围绕中心、服务大局、抓好D建的实际成效，努力形成着眼全局做工作、围绕中心出政绩的鲜明导向。

三、牢牢把握抓基层打基础这个固本之策，锻造坚强有力的基层D组织

D的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层。必须着力夯实基层基础，真正使每名D员都成为一面鲜红的旗帜，每个支部都成为D旗高高飘扬的战斗堡垒。

人人抓、抓人人。抓基层打基础的主体是D员，对象也是D员。机关D建无配角，人人肩上有责任。人人抓，就是责任到人，强化“三级五岗”责任落实，做到各司其职、齐抓共管。抓人人，就是目标到人，把全体D员干部管起来、让全体D员干部参与进来，凝聚起机关D建的强大合力。

规范抓、抓规范。基层D建面广、量大，是一项复杂艰巨的系统工程，只有通过规范化建设，才能确保组织生活更加民主规范、工作运行更加科学顺畅、考核评价更加客观公正。要推进D员日常管理规范化，对D员发展程序、教育培训、D籍管理、激励关怀、处分处置等一系列工作，都要形成标准和规范，使D员管理有依据、有程序、有机制。推进组织生活规范化，落实好“三会一课”、谈心谈话等基本制度，避免D内组织生活形式化、平淡化、表面化、随意化。推进考核评价规范化，深化达标创星活动，大力推进“四强”D支部建设，进一步细化考核指标，量化考核权重，规范考核程序，结合落实整治形式主义为基层减负要求，进一步强化考核工作的科学性、合理性、有效性，使考评标准化、制度化、科学化，推动基层D建工作质量和水平全面提升。
创新抓、抓创新。当前，机关D建工作面临着新形势新任务新要求，必须更加注重创新，着力以创新增进工作实效、提升工作能级、激发工作活力。要强化理念思路创新，勇于打破思维定势，跳出“就D建抓D建”的思维模式，大视野、全方位、新角度地谋划机关D建工作，推动内涵不断深化、外延持续拓展，更好地彰显机关D建引领保障作用。强化方式手段创新，开展“机关D建+”行动计划，积极探索信息化条件下开展机关D建工作的新载体，切实为D建赋能、为基层减负。推进基层工作创新，紧扣机关D建时代特点和D员思想行为特征，加强“新、活、实”机制探索实践，多出一些分众化、差异化的硬招实招，不断增强基层D建工作的吸引力和感召力。

四、牢牢把握勇于自我革命这个优良传统，健全完善全面从严治D体系全面从严治D永远在路上，D的自我革命永远在路上。

要认真贯彻落实XZ重要讲话精神，把全的要求、严的基调、治的理念落实到全面从严治D体系的构建之中，精准发力、持续发力，不断营造风清气正的良好ZZ生态。

落实“全的要求”，着力实现全领域、全方位、全过程的高质量。要坚持内容上全涵盖，把提升质量的要求落实到机关D的ZZ、思想、组织、作风、纪律、制度等建设和反腐败斗争中，实现全面均衡发展。坚持对象上全覆盖，立足“不留死角、不留盲区”，推动形成“紧盯少数、带动多数、管住全部”的局面，把全面从严治D的要求覆盖各级机关D组织和全体D员。坚持责任上全链条，让每名D员干部行使应有权利、履行应尽责任，做到权责对等、失责必问，压力层层传导，责任环环相扣，切实增强管D治D的责任感使命感。坚持制度上全贯通，强化制度体系的配套衔接和系统集成，着力构建务实管用、符合市直机关特点的D建工作制度体系。
把握“严的基调”，坚持严字当头、一严到底，真管真严、敢管敢严、长管长严。要坚持落实严的措施，通过严肃监督、严肃执纪，始终保持正风肃纪反腐的高压态势。大力营造严的氛围，不断完善“三不腐”一体推进的有效载体和实践途径，实现严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动。着力保持严的常态，拿出抓常的干劲、抓长的韧劲，坚持势头不弱、力度不减、干劲不松，做到经常抓、反复抓、见长效。

强化“治的理念”，以治理的理念、系统的观念、辩证的思维来谋划和推进机关D的建设，把D建优势转化为治理效能。要从D的领导、D员队伍建设、D内监督、反腐败斗争等方面出发，完善全面从严治D体系的系统构成，把握好思想建D和制度治D相统一、抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一、行使权力和担当责任相统一、严格管理和关心信任相统一、D内监督和其他监督相统一的系统协同要求，确保全面从严治D体系在机关或系统内部发挥最大效能。

五、牢牢把握主体责任落实这个关键环节，压紧压实机关D建工作责任制

加强和改进机关D的建设，必须切实加强D的领导，牵住责任制这个“牛鼻子”。当前，机关D建工作“抓不抓”的问题已形成共识，还需要解决抓“实不实”、效果“好不好”的问题。解决这个问题，关键是要抓机关D建工作责任制落实，压紧压实管D治DZZ责任。

强化责任意识。D组（DW）要把抓好D建作为最大政绩，坚决承担好、落实好机关D建主体责任。坚持“书记抓、抓书记”，切实担起D组（DW）书记第一责任人责任，对机关D建工作经常过问、带头研究、亲自部署，督促其他班子成员履行好“一岗双责”，并传导到各级D组织书记，做到知责于心、担责于身、履责于行。
压实责任链条。完善机关工W指导督促、D组（DW）履行主体责任、机关DW和D支部具体落实的工作体系，推动责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。实化细化“三级五岗”责任清单，划清列明“明白账”、深耕细作“责任田”，把D建责任定位到岗、精准到人、量化到事。持续推动市县机关D建联动，形成纵向各层级、横向各部门、内外各条块齐抓共管的良好格局。
严格责任督考。把机关D建责任落实情况作为ZZ监督、专项督查、巡视巡察的重要内容，全方位、全链条、全覆盖、闭环式督促落实机关D建主体责任。把定性考核与定量考核结合起来，推动考核结果与评先评优、选拔任用、绩效考核挂钩。建立D组（DW）落实机关D建主体责任的负面清单，敢于亮黄牌、掏红牌，做到失责必问、问责必严。

我就讲这么多，谢谢大家！