岁月不居，一晃入职基层乡镇已6年有余，自己从当初青涩稚嫩的大学生，在乡镇这个大熔炉中逐渐成长历练为能独挡一面的“得力干将”。
周边的同事、朋友、同学中，近三年随着工作年限够、笔面能力强，而陆续遴选上岸省厅，让人艳羡不已，一度成为大家伙茶余饭后的谈资。
就我而言，心底说不羡慕是假的，但更多的是敬佩，敬佩他们在遴选这条路上的笃定，独身熬过漫长的黑夜，披星戴月、步履不歇，终迎来了希望的曙光，实现了合家团聚、生活质量提档升级、工作平台跃迁等美好愿景。
那我周边遴选上岸的群体中，有一些什么特征呢？
1.已婚的：已婚的朋友，多数配偶都在省会城市有了稳定工作，其中或有生了孩子的，也或有还未生育的。
但不管生育与否，其中大部分家庭条件尚可甚至家境殷实，家庭经济能力一般的，根据家庭经济能力、学校排名、单位远近、通勤条件等综合因素安家置业。
少数家庭殷实的，选择进入“鸡娃”的核心圈层，直接考虑购买中心城区的学区房，让孩子享受最优质的教育资源，同时上下班十分便捷，骑个小电驴10多分钟就到单位，非常潇洒安逸。
同时，最最重要的是，他们中或有一方父母晚年能随迁而来，帮忙照顾孙辈日常起居，给出了非常坚实的助力。
剩下少部分还未生育、还在租房的，由于配偶在大型医院、金融公司等单位上班，收入高、效益好，购置房子指日可待。
综上，已婚上岸的群体里，与家人团聚的渴望、经济实力的背书，为他们的遴选上岸增添了强劲动力。
2.未婚的：未婚的朋友中，大多目标坚定、头脑清醒、远离玩乐、执行力强。
基层忙不迭地的工作模式、职务升迁的漫长等待、与工作付出程度不相匹配的工资收入，让他们在入职两三年看清了基层乡镇的职业发展路径后，就下定了要及时转换赛道、远离乡镇、上岸省厅的决心。
在这漫长的蛰伏中，他们备考、工作两手抓。正是应验了那句话，越努力越幸运，上天也给予他们相应的回报。
购房方面，除了极个别其父母已安家在省城，其余大多数都难以解决安家问题，住房问题仍在过渡阶段，或住单位宿舍，或租住公租房，还有少数租在单位附近，但普遍而言，他们的家里难以提供置业方面的助力。
因此，入职后的他们又继续进入忙碌的工作节奏，但在闲暇之余又望“房”兴叹，感慨何年何月才能在大城市有一隅之地。
于我而言，在见多了、看多了这样的鲜活案例后，也清醒认识到遴选并非是我的最佳职业路径。原因如下：
首先是经济条件不够成熟。我和妻子已婚未育，均在乡镇，双方原生家庭一般，父母都是打工的，经济助力几乎为0。
同时由于我们没有特长，除了偶尔写作赚点稿费，几乎没有其他副业，缺少一定创收渠道，以我们的综合经济实力，在省会城市的核心地带安家落户几乎遥不可及。
多数省厅公务员在子女教育方面并无特殊优势，更没有特权，要想进入好学校，需要斥资购买学区房才能解决。
因此接受省会优质的教育资源在我们眼里也是“神话”。既然安家和子女入学问题无法解决，那省厅光环对我的吸引力已经打折一半。
其次是职业生涯心态随遇而安。我和妻子对于体制内这份工作的态度就是尽力而为、顺其自然。对待工作，我们兢兢业业、随叫随到。
基层工作虽然繁杂琐碎，但是同是出生农村的我们，对群众有着质朴的感情，我们从心底认可这份工作。
不管我们职业生涯的终点在哪里，我们都能坦然接受。对我们而言，工作只是工作，谋求一官半职不是人生的全部意义和最终归途。
最后是小县城的生活节奏安心舒适。虽然乡镇收入相对较低，但是能够支撑我们小家过上安稳的生活。虽然目前无房，但是我们努力攒钱买房，随着县里的房价逐渐走低，我们的奔头越来越足。
另一方面，我们双方物欲较低，日常父母经常送来纯天然、无污染的瓜果蔬菜、家禽肉蛋，因此生活支出较少，但是生活质量仍有保障。父母偶尔有个头疼脑热，我们也能随叫随到，照顾父母非常方便。
虽然县城的教育医疗资源不如省城，但是县里一些老教师、老医生仍有一些经验，同时由于家中堂姐妹、表兄弟有的也进入了县里医疗卫生和教育系统，对这些资源也或多或少能接触到，今后如有需要，也能用上这些资源。
尽管省厅上岸的光环十分耀眼，给过我心动，也给过我向往。但在各方权衡后，我仍坚定扎根乡镇，安心工作、活在当下。追求适合自己的，才是最好的。
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