“一杯清茶一支烟，半张报纸看半天”,在人们的印象中，似乎只有这种无所事事的状态才是“懒政”。其实，还有一种懒政，叫“看起来很忙”：表面看很勤奋，东奔西走、忙上忙下，但全是做样子、摆架子，就是不碰“病根子”“烂摊子”。较之传统“懒政”，这种“虚假勤奋”式的懒政更加隐蔽，危害也有过之而无不及。
当前，正值全面建成小康社会的决胜阶段，一些地方为了打赢脱贫攻坚战，不但给党员干部下了“硬杠杠”，还设置了一道道精细化的流程要求，其本意无非是让扶贫工作做得更扎实、更精细、更精准。但一些党员干部或者存在畏难情绪，或者不愿埋头苦干，就采取了一种投机取巧的办法：“走几圈，聊几句，记几笔算完事”，流程做得无懈可击，而群众的实际困难却不愿触及。结果是，群众的事儿还没有解决，人家表面上的扶贫工作已经做完了。
这是典型的形式主义，也有人称之为“留痕主义”，这种不良之风犯了舍本逐末的错误，不问“为何而做”，只简单地“为做而做”。“做”本来应该是一个“过程”，却成了他们苦心追求的“结果”。如果办事结果无法让群众满意，他们立马拿过程作为“挡箭牌”，说什么“我已经尽力，对方实在不给力”“即使没有功劳，也应该有苦劳”，企图用“勤奋”的假象博得上级的宽容，用过程掩饰碌碌无为的事实。
相比于这种假装积极上门服务的“虚假勤奋”，坐在办公室等别人找上门的“虚假勤奋”更加不可原谅。积极上门服务，毕竟是主动找问题；而等着别人找上门，却是问题来找你。前者往往还有个轻重缓急，而后者则往往是十万火急。找上门的问题一旦不及时解决，轻则可能使矛盾激化，重则可能引发群体性事件。
以民营企业普遍反映的办事难为例，近年来在中央的三令五申下，过去各地普遍存在的“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象已经难得一见，但个别地方，取而代之的却是“门好进、脸好看、话好听、事难办”，不少官员从传统的“懒政”，进化成了更隐蔽的“虚假勤奋”。
你找他办事，他今天说开会，明天说出差，后天又说有接待任务，“看起来很忙”，实际上是找了各种各样的借口，不接你的招，不办你的事，不担工作的责。就这样，不少民营企业从“肥的”拖成“瘦的”，从“病的”拖成“死的”，最终让整个地区的民营经济发展受挫。
一些民营企业家说，过去门难进、脸难看、话难听，但想想办法，事情总能够办下来，“过程难受，结果舒坦”；现在门好进、脸好看、话好听，但使尽全身解数，最后还是找不到解决办法，“过程舒坦，结果难产”。不少企业家又谈到，“领导等得起，企业等不起”“宁要过程难受，不要结果难产”，呼吁相关责任部门勇于担当，提高效率，改善营商环境。
“虚假勤奋”虽然“看起来很忙”，但本质上与传统懒政并无不同，都是缺乏担当、无所作为的表现,只不过穿上一层“勤奋”的伪装，更具欺骗性。但群众的眼睛是雪亮的，“真勤奋”和“假勤奋”，他们的心里自有一杆秤。正所谓“听其言，观其行”，个别领导干部长时间跟群众耍嘴皮、玩心眼，总有一天会被贴上“两面人”的标签，不但本人会被唾弃，还会给党和政府抹黑。
仍有个别“两面人”深藏于党员干部之中，心存侥幸地认为“虚假勤奋”为小恶，相比于贪污受贿等大恶“不值一提”，却忘记了“大恶皆从小恶起”“勿以恶小而为之”的古训。
孟子曾说，“居之似忠信，行之似廉洁。众谐悦之，自以为是，而不可与入尧舜之道，故曰‘德之贼’也。”上千年来的历史规律向人们昭示，对党员干部来说，做老实人、办老实事，表里如一；以民为本，为民服务，鞠躬尽瘁，这才是为官正道，才会为民众所铭记。耍小聪明，“虚假勤奋”，对人民不忠诚，终将害人害己，聪明反被聪明误，甚至还会“反误了卿卿性命”。
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