一、热点链接

12月15日，自治区党委人才工作会议在南宁召开。自治区党委书记刘宁出席会议并讲话，强调要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的重要讲话和中央人才工作会议精神，按照自治区第十二次党代会的部署要求，围绕凝心聚力建设新时代中国特色社会主义壮美广西，以更高站位、更宽视野、更大力度谋划和推进新时代人才强桂战略，打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地，让人才“第一资源”更好地激活创新“第一动力”、引领发展“第一要务”，为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的广西篇章提供不竭动力、坚实支撑，以改革发展稳定的新气象迎接党的二十大胜利召开。

二、命题预测

1.请根据材料，总结提炼自治区A市2021年培育招引人才的主要成就（400字）。

2.请根据材料，查找自治区B市《关于学习宣传贯彻中央人才工作会议精神的通知》的公文错误并改正（300字）。

3.假如你是自治区人才主管部门工作人员，自治区拟于近期前往广东等省份开展人才招引工作，请你起草一份广西招才介绍提纲（600字）。

4.近期，有一批高端人才准备来桂工作，但自治区的人才政策力度不如广东，你作为自治区人才部门工作人员，准备采取哪些措施（400字）。

5.请根据材料，就落实好自治区十二次党代会精神，推进新时代人才强桂战略写一篇文章（1200字）。

三、背景材料

★热点背景

中央人才工作会议9月27日至28日在北京召开。习近平总书记发表重要讲话强调，当前，我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。实现我们的奋斗目标，高水平科技自立自强是关键。综合国力竞争说到底是人才竞争。人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。我们必须增强忧患意识，更加重视人才自主培养，加快建立人才资源竞争优势。

要坚持党管人才，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑，为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础。

12月15日，自治区党委人才工作会议在南宁召开。自治区党委书记刘宁出席会议并讲话，强调要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的重要讲话和中央人才工作会议精神，按照自治区第十二次党代会的部署要求，围绕凝心聚力建设新时代中国特色社会主义壮美广西，以更高站位、更宽视野、更大力度谋划和推进新时代人才强桂战略，打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地，让人才“第一资源”更好地激活创新“第一动力”、引领发展“第一要务”，为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的广西篇章提供不竭动力、坚实支撑，以改革发展稳定的新气象迎接党的二十大胜利召开。

★应对措施

要以更高站位、更宽视野、更大力度谋划和推进新时代人才强桂战略，要以勇于求变、敢于求新、善于求质的精气神抓深化改革、抓人才引育、抓平台建设、抓融合发展、抓环境优化，打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地，为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的广西篇章提供不竭动力、坚实支撑。

要坚持政策为大，全方位全链条深化人才发展体制机制改革，着力解决对用人单位“放管服”不到位、授权不充分，对人才松绑不到位、评价不合理、政策不落地，改革系统性、协同性、集成性不强等问题。人才政策发力要适度靠前，切实提高政策供给的精准度，善于运用政策，狠抓政策落实。要坚持创新为要，聚焦“高精尖缺特”打造科技创新主力军，大力培养引进战略科学家、科技领军人才、高水平创新团队和青年科技人才后备军，大力推动产教融合、产才融合。要建设吸引人才、造就人才、成就人才的平台体系，加强平台建设空间布局、产业布局、学科布局的统筹规划，切实增强开放合作意识，善于借势借力发展自己，主动接受粤港澳大湾区人才、技术和产业辐射，加强与“双一流”高校、高端科研院所的深度战略合作，紧紧抓住国家实验室建设契机，激发科研人员创新研究的活力，共建共享重大平台。要切实增强人才对高质量发展的引领力，聚焦产业布局优化人才布局，以人才集聚整合创新要素和资源，突出企业承载创新人才的主体地位，让企业真正成为创新的盟主。要坚持项目为王，依托项目建设开发人才资源，更加广泛地实行“揭榜挂帅”等制度，抓好“带土移植”、做好“厚土培植”，在引进项目时注重引进管理团队和研发力量，在引进人才时注意发掘和孵化项目，推动人才链与创新链、学术链、产业链有机融合、深度融合。要坚持环境为本，打造“近者悦、远者来”的人才发展环境，着力营造尊重人才、求贤若渴的社会环境，公正平等、竞争择优的制度环境，鼓励创新、宽容失败的工作环境，待遇从优、保障有力的生活环境，不断厚植人才发展沃土。

四、地方实践

党的十八大以来，自治区深入学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，紧紧围绕重大战略、重点区域、重点产业和重大项目，全方位培养、引进、用好人才，大力营造识才爱才敬才用才的环境，在凝心聚力建设新时代中国特色社会主义壮美广西的伟大实践中，涌现出一大批爱国奉献、勇于创新的优秀人才。“十三五”期间，全区人才资源总量从230.2万人增长到522.5万人，增长127%；“国字号”高端人才增长4.3倍；高等教育毛入学率从30.8%提高到47.9%，全区高校在校研究生增长74.7%，本专科生增长57.6%；高新技术企业数量增长3.4倍，全区科技进步贡献率从48%提高到55.5%。

深化改革 完善制度 着力激发人才创新创造创业活力

体制顺、机制活，则人才聚、事业兴。近年来，我区坚持把人才发展体制机制改革作为人才工作的牵引工程，向改革要动力，向机制要活力，初步形成了全面系统、有效运行的人才政策和制度体系，广泛覆盖人才工作全链条、各环节。

全面强化人才政策供给。从自治区本级到各市县，从体制内到体制外，从企业到高校、医院、科研院所；从落实薪酬、社保、科研团队等13个领域海外人才特殊支持政策，到制定出台人才培养、引进、使用、评价、服务、支持、激励等各方面政策100多项。