为进一步拓宽选人视野、优化年轻干部来源、推动改善市县两级科级领导干部队伍年龄结构，积极营造优秀年轻干部脱颖而出的良好氛围，根据《中华人民共和国公务员法》《党政领导干部选拔任用工作条例》《关于完善竞争性选拔干部方式的指导意见》等有关规定，经研究，由旗县区、稀土高新区和部分市直属单位面向全市公开选拔一批正科级领导干部，现公告如下：  

一、选拔名额和职位  

本次公开选拔正科级领导干部共计20名（具体职位见附件）。  

二、选拔范围  

全市各级党政机关、人民团体、企事业单位和中央、自治区驻包机关、企事业单位符合条件的在编在岗（在聘）人员均可报名。  

三、选拔条件  

（一）报考条件  

报名人员除具备《中华人民共和国公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应当具备以下条件：  

1.1984年1月1日以后出生（报考旗县区团委书记职位需1986年1月1日以后出生）；  

2.具有全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位；  

3.需任正科级职务或副科级职务（或相当职务，含正、副科级非领导职务）满1年，专业技术人员需担任副高级及以上专业技术职务。报考事业单位职位（不包括参照公务员法管理单位职位）的专业技术人员需担任中级专业技术职务满2年且具有1年以上管理工作经历。计算任职年限的截止时间为2019年2月28日；  

4.近3年年度考核均为称职（合格）以上等次（考核年限不足3年的以实际年限计算）；  

5.符合选拔职位要求的其他条件。  

（二）有下列情形之一的人员不得报考  

1.任职试用期未满或者提拔任职不满1年的；  

2.干部人事档案专项审核存疑尚未作出处理（或认定）的；  

3.涉嫌违纪违法尚未作出结论或正在接受审查调查的；  

4.受处分期间或者影响期未满的；  

5.被开除党籍的；  

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；  

7.受过刑事处罚、劳动教养的；  

8.被执行过社区戒毒或强制隔离戒毒的；  

9.法律、法规、政策规定不得被任用的其他情形。  

四、选拔程序  

选拔程序按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、研究决定、任前公示、任职等步骤进行。  

（一）报名  

采取网上报名，报名人员登陆包头人事考试信息网（http://115.28.230.52:8002）填报个人信息，上传本人近期正面免冠蓝底1寸数码彩照（jpg格式，大小为20KB以下），在反复核对所填每项信息均准确无误后点击提交并打印《2019年旗县区、稀土高新区和部分市直属单位公开选拔正科级领导干部报名登记表》，报名登记表须经所在地区、单位审核同意并加盖旗县区委组织部或主管单位党组（党委）公章，同时征求本地区、单位纪检监察部门的意见并加盖公章。每个报名人员限报考1个职位，采取个人自荐与组织推荐相结合的方式进行，个人自荐应当服从组织推荐。网上报名时间为2019年3月15日9:00至3月18日17:00。  

网上报名生成的序号是报考者确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请报名人员务必记牢；报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致；报名时所留电话号码在公开选拔期间必须畅通，电话号码无法接通或所留号码错误而影响选拔的，责任自负。  

（二）资格审查  

1.时间：2019年3月15日—3月18日每天上午9:00-12:00，下午13:30-17:00。  

2.地点：内蒙古西部地区党员干部教育中心，报考旗县区职位人员在南楼403室进行资格审查，报考市直属单位职位人员在南楼501室进行资格审查。  

3.报名人员需提供：《2019年旗县区、稀土高新区和部分市直属单位公开选拔正科级领导干部报名登记表》2份（注意与网上填报信息一致）；学历学位证书原件和复印件及学信网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》；专业技术职务资格证书、个人身份证、户口本原件和复印件；本人《全国干部人事档案专项审核工作专用干部任免审批表》和现任职务干部任免审批表或现聘用专业技术岗位证明复印件（需加盖提供材料的组织人事部门公章）；本人近期蓝底正面免冠1寸彩色照片4张。所有报名人员须对本人所提供各类材料的真实性负责，弄虚作假者，取消考试资格。报名材料不予退还。  

4.报名人员可及时登录报名网站查询资格审查结果。各职位资格审查通过人数可在资格审查现场随时询问。  

5.资格审查通过后，报名人员征得所在地区、单位同意，可根据实际改报1次职位，申请改报职位的可在报名截止日前到资格审查现场向工作人员提出申请并按要求履行改报程序。  

6.各职位的选拔人数与资格审查合格的报名人数比例应不低于1：10。报考人数少于规定人数的，由市委组织部研究确定后，适当降低选拔人数与报名人数的比例或相应取消选拔职位。被取消职位的报名人员，可在接到通知后1日内改报其他符合条件职位。  

7.资格审查结束后，审查合格的报名人员可于笔试前2天登陆报名网站打印笔试准考证。  

（三）笔试  

考生在规定时间地点持身份证和笔试准考证参加统一组织的考试。笔试时间为2019年3月23日上午9:00-11:30，笔试地点见准考证。  

笔试采取闭卷的形式进行，总分100分。主要测试应试人员对领导干部应具备的基本理论政策、基本知识和工作方法的掌握程度，特别是运用理论、政策、知识和方法研究思考和分析解决实际问题的能力。笔试不划定复习范围。蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族报名人员，在笔试成绩上加2.5分。  

考生可随时关注并登陆报名网站自行查询笔试成绩和名次。  

（四）面试  

根据笔试成绩，按选拔职位和面试人选1:5的比例从高分到低分确定参加面试人员，如最后一名成绩出现并列，成绩并列者共同进入面试。面试时间地点通过电话另行通知。  

面试采取结构化面试的方式，总分100分。主要测试应试人员在领导能力素质和个性特征等方面与选拔职位的匹配度。  

入围人员因故不能参加面试，可在面试前依次递补。  

面试成绩当场公布。  

总成绩计算：按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算总成绩（取小数点后两位）。  

（五）考察  

根据总成绩，按选拔职位和考察人选1：3的比例从高分到低分确定考察对象，如最后一名成绩出现并列，成绩并列者共同进入考察范围。  

考察工作由公开选拔职位所在地区、单位党（工）委（党组）按照《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定进行，对考察对象的德能勤绩廉进行全面考察，注重考察政治素质。  

入围人员因故放弃被考察权，可依次递补。  

（六）研究决定  

根据考察情况，公开选拔职位所在地区、单位召开党（工）委（党组）会议作出任用决定。  

（七）任前公示  

拟任人选名单在公开选拔职位所在地区、单位和干部所在单位进行公示，公示期为5个工作日。  

（八）任职  

公示后，未发现影响任用的干部，按照有关规定办理任职备案、调动或调任手续。  

对公开选拔任用的干部按规定实行一年试用期制度，一年后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，由任职地区单位按试用前职务层次安排工作。  

联系及监督电话（受理时间：工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00）  

市委组织部：5619216  

昆区：2836515  

青山区：3616434  

东河区：4388615  

九原区：6939230  

石拐区：8728050  

白云矿区：8023660  

土右旗：8916506  

达茂旗：8421690  

固阳县：8121058  

稀土高新区：5255911  

市委政策研究室：5619553  

市委军民融合委员会办公室：5621422  

市妇女联合会：5619722  

市科学技术协会：5323958  

市司法局：5155606  

市财政局：5228709  

市交通运输局：5999058  

市退役军人事务局：5350069  

市国有资产监督管理委员会：5188118  

市政府外事办公室：5618272  

市委组织部监督电话：12380

附件：《2019年旗县区、稀土高新区和部分市直属单位公开选拔正科级领导干部职位表》

　　　　　　　　　　　              　中共包头市委组织部

　 　　　　　　　　　　                 　2019年3月12日