一、观态势

近年来，江苏省级机关加大了从基层遴选公务员的工作力度，遴选工作机制逐渐成熟，这也为广大基层公务员提供了更多的晋升渠道和上升空间。北辰专家组通过分析历次遴选考试试题，总结出江苏省级机关遴选试题的命题特点和规律，帮助广大考生更有针对性地备考，提高成功率。

根据公务员法和《公务员公开遴选办法（试行）》有关规定，遴选“笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质”。把工作与考试选拔结合起来，更加注重岗位匹配性，这也是近年江苏省级机关遴选总体的一个命题思路。笔试主要测试政策理论水平、分析、解决实际问题能力、文字表达能力等，满分为100分，以下是近几年江苏省级机关遴选公务员笔试真题：

2022年7月23日江苏地市联考遴选笔试真题。一共五道题，题型包括案例分析、公文写作、大作文写作，热点涉及政务服务、服务基层、信访调解、调查研究、人民满意的公务员等。第一题，案例分析。S市局长工作日的机制，引起了社会和媒体的广泛关注，请根据材料，谈谈对你工作中的启示（350字左右，15分）。第二题，案例分析。根据材料，W市领导要学习推广Y市“市会镇开”“镇会村开”机制。如果你是小朱，请写出工作思路（350字，15分）。第三题，案例分析。总结F省信访调理机制工作的亮点做法（350字左右，15分）。第四题，公文写作。你作为培训讲座讲师，结合案例，写一篇导学材料（不超过350字，15分）。第五题，大作文写作。结合中央政治局有关会议精神和习近平总书记有关讲话精神，结合材料，不拘泥于材料，联系实际，以“书写最美答卷  成就美好未来”为主题，自拟题目，写一篇文章（1000-1200字，40分）。

2021年10月24日江苏省级机关遴选公务员笔试。一共五道题，题型包括案例分析、公文写作、大作文写作，热点涉及党史学习教育、持久战精神、档案管理、民生服务、青年干部成长等。第一题，案例分析。请概括持久战精神的在我国各个时期的成绩（250字以内，15分）。第二题，案例分析。请对“局处长跑流程”和“领导留言板”进行对比分析（350左右，15分）。第三题，案例分析。领导要求针对1992年以前全市在职职工档案难的问题组织一次专项执法检查，要求不遗漏、数字化、可追溯、制度化。假如你是专项执法检查小组的一员，就如何落实领导要求，谈谈工作思路（350字左右，15分）。第四题，公文写作。假如你是省纪委监委的工作人员，请你为“政风通鉴”专栏写一个编者按（300字左右，15分）。第五题，大作文写作。结合材料5-6，作为青年干部，请以“秉持持久战精神，为中国红增色”为主题，结合总书记“在学中干，在干中学”写一篇策论文（1000字左右，40分）。

2019年8月24日江苏省级机关遴选公务员笔试。一共五道题，题型包括案例分析、机关实务和公文写作，热点涉及政府职能转变、基层减负、农村住房改善等。第一题，案例分析。根据材料1，概括我国互联网政务服务的发展情况（200字，10分）。第二题，案例分析。结合材料2，谈谈你对空气政府的认识（400字，15分）。第三题，公文写作。根据材料3，假如你是省政府办公厅工作人员，请结合材料内容写一份情况摘要报省政府领导（400字，20分）。第四题，案例分析。W市领导对情况摘要作出批示，要求针对基层存在的问题，组织一次专题会议，相关部门共同协商形成意见。办公厅主任要求你来负责此项工作，谈谈你的工作思路（350字，15分）。第五题，大作文，领导讲话稿。按省政府领导要求，省政府办公厅拟组织相关部门及业务处室，分组对苏北农村住房改善工作推进情况进行调研，调研出发之前召开一次行前动员会，假如你是省政府办公厅工作人员，请你给省政府办公厅领导写一份讲话稿（不少于1000字，40分）。

2017年9月23日江苏省级机关遴选公务员笔试。一共五道题，题型包括案例分析、机关实务和公文写作，热点涉及基层社会治理、民宿经济、共享单车等。第一题，案例分析。给定资料列举了各地政府在基层社会治理过程中的一些做法，请归纳概括这些做法对提升社会治理水平的积极影响（300字，10分）。第二题，公文写作。给定资料1中的社会治理创新案例评选活动将于2018年上半年举办第五届，给定资料2中S市打算以“江南听钟”网络论坛项目申报，请你拟写一份项目简介（450字，20分）。第三题，案例分析。给定资料5中的Y市拟出台一份《关于促进特色民宿业发展的意见》，你认为《意见》应明确哪些具体措施（450字，15分）。第四题，案例分析。给定资料6中，E市对“共享单车”的处理方式，引起了不同的社会反响，请对A，B两位教授的观点进行评析（300字，10分）。第五题，策论文。围绕给定资料7中习近平总书记的社会治理理念，结合李强书记的“三个转变”要求，联系社会实际，就如何把江苏建设成为“办事效率最高，创新创业活力最强的地区”写一篇对策性文章（1000字，45分）。

2015年10月17日江苏省级机关遴选公务员笔试。一共五道题，题型包括案例分析、机关实务和公文写作，热点涉及简政放权、基层治理、公共服务、专项资金督查、为官不为等。第一题，案例分析。针对材料中反映的政府部门的工作，进行归纳和概括（不超过300字，15分）。第二题，案例分析。针对材料5中N市和T市面的做法，从公共服务的角度分别加以评析（300字左右，10分）。第三题，公文写作。针对材料3中路段交通事故多发，红绿灯不足的问题，张记者向市长信箱投诉，分管副市长批示，由市政府办牵头负责，协调交通、住建等部门，拿出解决方案，并回复张记者。假定你是政府办工作人员，由你回信，500字左右，考虑信件基本格式 （500字左右，20分）。第四题，案例分析。根据给定资料4，假如你是省督查人员，领导决定由你来督办此事，请写出你的工作思路和解决此事的意见（450字，15分）。第五题，策论文。习近平总书记指出，要“处理好改革‘最先一公里’和‘最后一公里’的关系，突破‘中梗阻’，防止不作为，把改革方案的含金量充分展示出来，让人民群众有更多获得感。”请围绕这句话，写一篇策论文（1000字左右，40分）。

二、析特点

第一，从命题形式上看，以主观题为主。江苏省级机关历年集中遴选试题只有主观题，主要包括案例分析题、公文写作题、大作文写作题。案例分析主要考察概括总结、描述评价、分析决策、组织协调等题型，公文写作主要涉及讲话稿、摘要、意见、新媒体等，大作文写作主要考察策论文写作（2022年未明确大作文类型）。

第二，从考察要求上看，注重综合能力。综合近年来江苏省市县级遴选，可以发现江苏市级以上的遴选基本都非常注重考生的综合能力的考察，既考察考生政策理论水平，也考察分析和解决实际问题的能力以及文字表达能力，很多题目涉及的内容与工作实际紧密相关。因此，我们备考时要对自己工作多一些总结，对社会现象多一些思考，提升自己的分析和解决问题的能力。

第三，从考试内容上看，紧跟时代热点。江苏省级机关遴选2015年考了政务服务、行政审批制度改革，2017年考了社会治理、民宿经济，2019年考了基层减负、苏北农村危房改造，2021年考了党史学习教育、民生服务、青年干部成长，2022年考了政务服务、信访调解、人民满意的公务员，涉及的主题都是当期的社会热点。这就要求我们备考时一定熟悉掌握时政热点，根据江苏省情实际，有针对性积累素材，做好充足准备。

三、判趋势

江苏遴选历年考试真题情况统计表

年份

第一题