2024年2月20日，河北省直机关公开遴选公务员公告正式发布，考生进行网上报名时间为2024年2月28日9:00至3月3日12:00。笔试时间为2024年3月17日（星期日）上午8:30—11:30，考试地点设在石家庄。本次公开遴选99个岗位243人，招考人数为历年之最。针对本次公告，北辰遴选专家组第一时间分析梳理，让广大考生快速知悉2024年河北遴选整体情况。
一、2024年河北省直遴选考情解读
（一）招考形势。近年来，河北省共组织集中遴选5次（分别为2015年、2017年、2020年、2021年、2024年），共计遴选党政机关工作人员827人。2024年，遴选243人，招考人数为历年之最。
（二）职位分析。从遴选公务员职位表来看，2024年招考岗位99个，招考单位25个，笔试内容：主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，满分100分。
2024河北省省直机关公开遴选职位表数据
项 目 | 类 别 | 计划职位数量 | 计划人数 | 占比 |
是否组织职位业务水平测试 | 是 | 2 | 14 | 5.76% |
是否专门面向选调生职位 | 是 | 11 | 20 | 8.23% |
专业 | 限定 | 83 | 142 | 58.44% |
学历 | 大学本科及以上 | 59 | 182 | 74.90% |
研究生 | 40 | 61 | 25.10% | |
学位 | 学士及以上 | 55 | 157 | 64.61% |
硕士及以上 | 37 | 58 | 23.87% | |
政治面貌 | 中共党员 | 48 | 157 | 64.61% |
性别 | 男 | 21 | 112 | 46.09% |
适男 | 28 | 39 | 16.05% | |
女 | 17 | 25 | 10.29% | |
年龄 | 30周岁以下 | 3 | 5 | 2.06% |
32周岁以下 | 2 | 20 | 8.23% | |
40周岁以下 | 1 | 1 | 0.41% | |
具有特定层级、岗位或年限工作经历 | 34 | 146 | 60.08% | |
取得法律职业资格、会计专业技术资格证书 或能够熟练使用一门外语 | 10 | 19 | 7.82% | |
试用期 | 3个月 | 10 | 52 | 21.40% |
6个月 | 14 | 17 | 7.00% | |
（三）报考情况。从遴选公务员（参公人员）公告来看，本次河北省直遴选报考环节有三个时间节点需要注意。1.网上报名时间：2024年2月28日9:00至3月3日12:00。2.资格审查截止时间：2024年3月3日18:00。3.打印准考证时间：3月15日8:00至3月17日9:00。笔试时间为2024年3月17日（星期日）上午8:30—11:30，需要立即进入状态。
（四）备考情况。从发出公告到笔试时间26天，笔试考《案例分析》一科，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。北辰遴选建议考生制定考前冲刺备考计划，合理调整工作生活节奏，全身心投入考前备战。北辰遴选也针对河北考情，为广大考生制定了诚意满满的各种备考套餐，并结合河北历年来真题制定模考卷，为实战做好准备。
二、2024年河北省直遴选招录政策
（一）性别上偏向男性。分析河北省直机关遴选职位表，对参加遴选人员性别的限定进行统计：限定男性占比为46.09%，适合男性占比为16.05%，女性占比为10.29%。
（二）更加注重政治素质。在报考条件上，把政治立场坚定、政治素质过硬，忠诚捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等作为报考基本条件。考察内容上，考察突出政治标准，重点了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入省直机关。
（三）注重对能力的测查。在报名环节，要求报名人员具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。在考察环节，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察。对拟任职人员设置试用期的，在遴选机关明确的试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理调动和任职手续；考核不合格的，回原单位工作。
三、河北省直遴选历年规律特点
从2015—2024年河北省官方发布遴选公告对比分析，近几年河北遴选呈现如下特点：
一是持续招考，组织规范。2017年起，河北省各单位通过遴选从基层吸纳优秀公务员进入省直机关，中间虽然有间断，但是间断期间会有一些省直单位单独组织遴选考试，为考生每年都提供了考试机会。从最近招考情况看，2024年河北省直机关遴选招考243名，笔试内容侧重于主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。
二是导向明确，注重能力。近年累计遴选827名公务员，涵盖主要省直单位，基于当前省直单位存在干部年龄断档，对于新遴选工作人员，普遍放在办公室、财务、执法一线等岗位，对文字写作、公文运作、机关实务等要求较高，需要考生注重日常积累。
三是岗位广泛，限制较多。遴选岗位大多要求从事综合文字、财务会计工作、组织人事工作、执法工作等，在报考条件设置中，58.44%的岗位有专业限制，侧重哲学类、法学类、政治学类、中国语言文学类等专业，其他的岗位不限专业，既为广大基层干部特别是选调生群体提供了宽松畅通的遴选渠道，也为专业性较强的岗位减少了扎堆竞争。
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