为拓宽选人用人渠道，进一步提升县政府办公室“三服务”工作水平和能力，推动长汀经济社会高质量发展超越。根据《中共长汀县委办公室 长汀县人民政府办公室印发〈关于进一步规范干部调动工作的办法〉的通知》（汀委办〔2021〕32号）及《中共长汀县委组织部 中共长汀县委机构编制委员会办公室 长汀县财政局 长汀县人力资源和社会保障局关于印发〈长汀县在从乡（镇）调往县直单位人员中开展定向选调的工作流程〉的通知》（汀委编办〔2022〕50号）文件精神，经研究，决定公开选调我县机关事业单位工作人员到长汀县人民政府办公室工作。现将有关事项公告如下：

一、选调人数

选调工作人员5名，其中行政编制人员4名，事业编制人员1名，主要从事综合文字、督查、法规及信访复查等工作。

二、选调范围和条件

（一）选调范围

长汀县内在编在岗的机关事业单位人员(教育、卫生系统人员除外)，其中乡镇报名人员必须是县委组织部干部调动信息库的在库人员。

（二）选调条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党领导，热爱社会主义制度；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有一定的政策理论水平、计算机应用、文字综合能力和语言表达能力；

4.具有正常履行职责的身体条件，身体健康，身心素质过硬，符合公务员和事业单位人员录用体检标准；

5.大专及以上学历，40周岁及以下；

6.近三年年度考核须称职或合格及以上；

7.有以下情形之一者不予报名：(1)受过党纪政务处分、效能告诫、组织处理尚在影响期内的;(2)涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的;(3)法律、法规规定的其他情形。

（三）选调岗位

选调综合文字、督查、法规及信访复查岗位，其中法规及信访复查岗位法律专业或取得法律职业资格证者优先。

三、选调程序

（一）报名和资格审查

采取个人自愿报名和单位推荐相结合的方式。报名时间：2022年8月11日—8月17日正常上班时间。报名地点：长汀县兆征路19号长汀县人民政府办公室人秘股，联系电话：0597-6832113。

1.报名。采取现场报名的方式进行。报名人员需提供：(1)《2022年长汀县人民政府办公室公开选调工作人员报名表》1份(电子版请发至邮箱xfbrmg@163.com )、近期免冠1寸白底正面证件照2张;(2)经单位人事部门盖章的《干部任免审批表》1份;(3)个人身份证、毕业证、学位证原件以及复印件各1份。

2.资格审查。资格审查贯穿选调工作全过程，报名人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报名人员不符合选调资格条件以及提供虚假材料的，取消其选调资格。

3.公开选调主要采取面谈的方式进行选调，并进行实地考察。

（二）组织面谈

1.成立面谈考核组。考核组长由县政府办领导担任。考核组下设办公室（设在县政府办人秘股），具体考核工作由县政府办负责协调落实。

2.面谈内容。突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求；根据拟录用职位的要求，谈话了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现；通过面谈了解考察对象有哪些主要优点和不足，本人有什么想法，从中考察其语言表达、心理素质和自我认知能力和职位匹配度。

3.面谈时间、地点和具体面谈方式另行通知。

（三）实地考察

根据职位需要，到考察对象所在的工作单位了解有关情况，对有基层工作经历的人员，重点考察其工作业绩，充分了解其实际表现，听取有关方面的意见，必要时由有关部门出具相关证明。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，考察组必须认真查阅被考察对象的个人档案，尤其注意核实“三龄两历”等信息。考察组对考察了解情况进行全面分析，应以实事求是的态度，准确把握考察对象情况，全面、客观、公正地予以评价，形成综合考察材料，综合考察材料应有考察组成员签字。

（四）办理相关手续

根据参加选调人员的初步考察情况，确定拟选调人选。拟选调个人向长汀县人民政府办公室提交个人调动申请报告（需原单位同意）。长汀县人民政府党组向县委编办提交调动申请报告。县委编办根据有关规定，对调动申请进行初审，符合调动条件的发函回复长汀县人民政府办公室。县委编办将拟调动人员情况提交专项审核工作专班会审后，报县委组织部部务会研究，再提交县委编委会研究后，由县公务员局或人社局办理调动手续。

四、相关要求

1.报名者应如实填报相关材料。

2.本公告未尽事宜，由长汀县人民政府办公室负责解释。

附件：2022年长汀县人民政府办公室公开选调工作人员报名表.doc

长汀县人民政府办公室

中共长汀县委组织部

中共长汀县委机构编制委员会办公室

长汀县人力资源和社会保障局

2022年8月9日