为进一步加强罗庄区纪委区监委工作力量，根据工作需要及编制空缺情况，经研究，拟于近期面向全市公开选调16名工作人员充实到罗庄区纪委区监委派驻机构工作。现将有关事项通知如下：
一、资格条件和选调范围
（一）资格条件
1．中共党员（含中共预备党员），政治立场坚定、党性观念强，公道正派、敢于坚持原则，自律意识强、热爱纪检监察工作。
2．具有全日制大学专科以上学历，年龄在35周岁以下（1983年5月1日以后出生）；具有全日制研究生以上学历、硕士以上学位的，年龄在37周岁以下（1981年5月1日以后出生）。
3．具有公务员身份（不含参公），担任科员级职务。
4．近三年年度考核结果均为称职以上等次。
5．具有正常履行职责的身体条件。
6.选调生报考的要符合上级关于选调生管理的有关规定。
7．有下列情形之一的，不得报考。与罗庄区纪委区监委工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的人员；与罗庄区区管干部有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的人员；未经组织审核同意或推荐的；涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的；受处分期间或者影响期限未满的；按照有关规定，与所在单位或主管部门签订最低服务年限协议、未满最低服务年限的人员；有夫妻、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员不得同时选调；法律、法规规定的其他情形。
（二）选调范围
1．在全市各县区党和国家机关、乡镇（街道）工作，所学专业类别为法学类、财政学类、心理学类、统计学类，或公安学类中的侦查学、经济犯罪侦查、犯罪学专业，公安技术类中的刑事科学技术、公安视听技术、网络安全与执法专业，工商管理类中的会计学、审计学、财务管理专业等与纪检监察工作相关专业，或通过国家统一法律职业资格考试（A证）、会计、审计专业技术资格考试（中级及以上）的人员。
2．在上述单位从事纪检监察、组织人事、财务审计、信访、文字等相关业务连续工作两年以上的人员。
以上时间计算均截至2019年5月1日。
二、组织报名和资格审查
（一）报名
报名采取个人报名与组织推荐相结合的方式进行。需提供材料：①《2019年罗庄区纪委区监委选调工作人员报名表》；②《诚信承诺书》；③本人身份证、学历证书、学位证书原件及复印件；④《干部档案专项审核专用干部任免审批表》（如有《干部档案专项审核认定表》、组织调查报告，需同时提供）、《公务员登记表》、近三年《公务员年度考核登记表》复印件（加盖干部档案管理部门公章）；⑤任职文件和相关工作经历证明（加盖单位公章）；⑥单位推荐函及干部家庭成员信息表（单位主要负责人签字并加盖单位公章）；⑦工作业绩表（加盖单位组织人事部门公章）；⑧所报考岗位对资格证书有要求的，需提供相关资格证书原件及复印件；⑨本人近期一寸免冠白底彩照（电子版）；⑩其他相关证明材料。报名时以上纸质版材料一式两份，同时提供第1、6、7、9项材料的电子版。报名表电子版命名为报名人员姓名加身份证号（名字中间不加空格），电子版照片命名为报名人员身份证号。
报名时间为2019年4月23日至30日上午8:30—12:00，下午14:00—17:00，逾期不再接受报名。报名地点为临沂市罗庄区人民政府办公楼821室。
（二）资格审查
资格审查贯穿选调工作的全过程。
（三）领取准考证
通过资格审查人员凭居民身份证到报名处领取《笔试准考证》，领取准考证时间另行通知。
三、能力测试
报名人选资格审核后，采取笔试和面试进行能力测试，满分均为100分。笔试采取闭卷的方式进行。笔试结束后，根据笔试成绩，按考选人数1:2的比例由高分到低分依次确定进入面试。
四、考察与体检
（一）考察
能力测试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例采用百分制计算测试总成绩，由高分到低分按照1:1.2的比例确定考察人选。能力测试总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分确定。
（二）体检
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定，在指定医疗机构进行。
如有体检或考察不合格者，按能力测试总成绩由高分到低分依次递补。
五、公示、试用和办理调动手续
根据选调人选能力测试总成绩、考察情况和体检结果，研究确定拟选调人员，在一定范围进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对没有问题或反映问题不影响选调的人员，办理试用手续，试用期为3个月。试用期间，不转移人事工资关系。试用期满后经考核合格的办理调动和任职手续；考核不合格的，回原单位工作。
六、选调工作纪律
在选调工作中弄虚作假、故意提供虚假证明材料、违背诚信承诺等的，一经发现，立即取消考试、录用资格。
联系电话：8259057
本简章由罗庄区纪委区监委会同区委组织部、区人力资源和社会保障局负责解释。
中共罗庄区纪委机关
中共罗庄区委组织部
罗庄区人力资源和社会保障局
2019年4月19日
更多详情请咨询
鄂公网安备 42010602003793号
(登录账号：)
支付宝
微信
.png)
