为加强我局干部队伍建设，经研究，拟在全市范围内选调1-2名具有公务员身份的科员级工作人员到局机关工作,主要从事文稿起草、信息综合等工作。现将有关事项公告如下：
一、调选范围
本市各级党政机关和部门、参照公务员管理单位中具有公务员身份的科员级工作人员（有基层工作经历的优先考虑）。
二、报名条件
（一）全日制高等院校大学本科或以上学历，并获得学士或以上学位；
（二）年龄要求在38周岁以下（1981年3月1日以后出生）；
（三）思想政治素质好，事业心和责任感强，作风扎实，不怕吃苦，甘于奉献，有较强的写作和口头表达能力；
（四）历年年度考核均为称职以上等次；
（五）遵纪守法，具有良好的品行；
（六）具有正常履行职责的身体条件。
三、选调方式
通过笔试和面试方式择优调选。
四、选调程序
（一）报名和资格审查
从即日起接受个人报名或单位推荐，将报考材料通过OA发送到市民政局人事监察科邮箱。报考资料如下：身份证、学历证、学位证、近期免冠彩色证件照1张、全身照1张、《市民政局调选公务员报名表》（附件）、证明个人具有公务员身份的资料（工作证或公务员登记表）、2－3篇独立完成或参与完成的文字材料或公开发表的文章。报名人员提供的信息和资料必须真实可靠，如有弄虚作假，一经查实，取消报名或调选资格。
局人事监察科对报名人员进行资格审查，符合报名条件的，核发准考证。
报名截止日期：2019年3月15日
OA邮箱地址：市民政局人事监察科
咨询电话：22832520
（二）笔试
笔试主要是写作能力测试。笔试分为两次进行，第一次为闭卷测试，由考生在限定时间内完成一篇命题作文；第二次为开卷测试，由考生在限定时间内完成两篇文稿材料。根据笔试成绩，按1：3的比例从高到低确定拟面试人员名单。
（三）面试
面试形式待定。
参加笔试和面试时，必须携带本人准考证和身份证。笔试和面试的具体时间、地点另行通知。
（四）确实拟选调人员初步人选
根据笔试和面试总成绩从高到低排序，确定选调人员。
（五）办理手续
按干部管理权限和公务员调动程序，办理调动手续。
此公告由东莞市民政局负责解释。
东莞市民政局
2019年3月7日
鄂公网安备 42010602003793号
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