辰思者：面试当中，一种非常重要的要素就是有无感情。同样一个答案，是苍白无力还是富有激情，是索然无味还是饱含感情，其结果势必是不一样的。因此，在实际的训练备考和答题的时候，我们一定要把感情融入到答题当中去，才能够真正的把题目答好。
1.表达感情，要与实际相结合
与实际相结合是我们面试答题的一种重要思维，主要是要求我们在答题中不要空洞无物，一定要结合实际工作作答。面试也是选拔新的工作者的一种方式。因此，与实际工作相结合，是基本要求，也是回答过程中饱含感情的基础。否则，脱离了实际，想要表达感情，确实是十分困难的。
2.表达感情，要有表达的意境
所谓的表达的意境，就是指表达的方式要饱含感情。比如说，要有抑扬顿挫的表达，要在表达中语速适中，在表达中流畅饱满，这些都是我们表达感情的重要方式。因此，在面试答题训练中，一定要充分表达自己的感情，用动听的、适合自己的方式进行表达，只有这样，才能够感动感官，让考官为你的表达点赞。
3.表达感情，要做到真实表达
真实，是一个不好掌握的答题维度。但是在面试答题中，我们提倡尽量真实。真实就是表达自己的真情实感。不管是看法类的题目还是办法类的题目，最终考察的都是考生对于题目的观点和看法。而这些观点和看法，有的考生表达的是真实的观点和看法，那这就是真实的感情表达。有的考生为了答题而答题，这种表达就是缺乏感情的表达，表演的再真实，也会让人感觉言不由衷。因此，一定要做到真实，只有这样，面试的表达才会有感情，才会取得高分。
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